查克拉维蒂曾于2016年至2020年担任英格兰男足队医，也曾是英超狼队的运动表现与医疗部门主管。他认为，在足球俱乐部医疗部门工作，最艰难的就是一直要平衡风险。

队医很少受到认可，即便最狂热的球迷也叫不出他们的名字。然而，他们是俱乐部里最重要的人员之一，也是压力最大的人员之一。他们的判断决定着球员的健康状况、教练的前途以及俱乐部的赛季表现。他们对受伤球员负有照顾的责任，从俱乐部的角度来看，球员每缺席一天比赛，就是浪费了一天。

尽管要求很高，但队医仍是一份能让人充实且收获颇丰的工作。队医工作的高峰、低谷、压力、乐趣以及不断演变的特性，也是足球的一部分。

平衡

在过去的25年里，足球发生了翻天覆地的变化，医疗部门也不例外。

1999年曼联赢得三冠王时，队里只有两名理疗师和一名按摩师。如今，英超俱乐部的医疗部门可能多达25人，其中包括医生、理疗师、按摩师、体能教练、体能表现教练、康复健身教练和营养师等。

查克拉维蒂曾担任英国田径队的首席医疗官，他说：“每个人都能毫无痛苦和风险地运动，这样的完美世界是不存在的。如果球员的比赛目标仅仅是不受伤，那也几乎是不可能完成的任务。没人喜欢受伤，我是医疗团队的一员时，会一直陪伴着受伤的球员，这份工作占据着我的全部思绪。”

一般情况下，俱乐部医疗部门的工作表现是根据球队人员的可用性、整个赛季受伤的人数以及球员的复出情况来评判的。查克拉维蒂说：“没人愿意为球员的受伤负责，对队医最严厉的人永远是自己。当球队几乎没人能上场或训练时，队医也不想成为那个把球员从队伍中剔除的人。”

理想的情况是俱乐部里的每个人都目标一致，展开明确的沟通。他说：“这份工作有趣的地方在于球员和球队想取得好成绩，但也要控制受伤风险，两者之间常常相互冲突，因此要努力协调好这两者的关系，很有趣也很不容易。我清楚，如果有人受伤，我会受到指责，这是我必须面对的处境。我的关键之处在于提供信息，以便球队做出决策。”

安迪·伦肖对此表示认同，他在2016至2017年期间主管利物浦一线队的医疗部门，这段时期涵盖了主教练克洛普执教的第一个完整赛季。他透露，当意见分歧时，挑战始终在于努力找到折中的办法。他说：“管理一支30人队伍的医疗，里面有很多变量。如果球员能很快恢复，不仅使教练的排兵布阵有了更多选择，俱乐部也能更好地收回他们的资产。但有些球员对康复方式有自己的偏好，我们得调整这些球员的期望。”

要在球员和教练组之间找到平衡，努力协调好各方个性，让所有人都满意，这非常困难。以伦肖的经验，从未有哪位教练给他施压，催促他过早让球员复出。伦肖说：“克洛普绝不是那种人，从来都没有给过我压力。他常说，球员准备好了，你只要告诉我就行。”曾经有媒体报道，利物浦医疗团队运作一度十分复杂，不同部门之间分歧严重。然而伦肖表示，在任职期间，自己与克洛普没有什么矛盾。2016-17赛季，利物浦队在伤病方面总体表现良好。伦肖解释说：“克洛普是个个性很强的人，并不羞于表达自己的观点。如果他认为有必要，就会提出问题，比如‘你为什么这么做’，或者‘这个怎么样’。他对某些事情有自己的看法，但我们从未有过争执。