国家统计局近日公布了2022年31个省份城镇非私营单位和私营单位的就业人员平均工资数据。

2022年全国城镇私营单位、非私营单位就业人员年平均工资分别为65237元、114029元，比上年分别增加2353元、7192元，两者相差4839元，分别增长3.7%、6.7%。无论是绝对值、增加数还是增幅，前者均低于后者。

全国城镇私营单位2022年就业人员年平均工资相当于非私营单位的57.2%，2021年该数值是58.9%，2020年为59.3%。该数值连续两年下降，因为这两年私营单位平均工资增长低于非私营单位。2021年和2022年，私营单位平均工资分别增长8.9%和3.7%，同期非私营单位平均工资增长9.7%和6.7%。

《中国经济周刊》记者根据东方财富Choice收集的有可比数据30个省份中，有28个省份城镇私营单位就业人员平均工资增长低于非私营单位，比2021年多了17个省份。

内蒙古、河北和山东，私营单位就业员工2022年平均工资增长分别仅有非私营单位增长的9.92%、3.35%和9.49%。前者增长与后者增长，相差90%以上。河南私营单位就业员工平均工资2022年减少199元，同比下降0.4%。

私营与非私营工资差距较大省份：上海、北京、青海、云南

国家统计局介绍，城镇私营单位具体包括私营有限责任公司、私营股份有限公司、私营合伙企业和私营独资企业。城镇非私营单位包括国有单位、城镇集体单位、联营、股份制、外商投资、港澳台商投资等单位。

第四次全国经济普查公报披露了部分行业的私营企业从业人数。截至2018年末，批发和零售业等7个行业的私营单位从业人数共6566万人，占总人数61%。按照行业门类分组计算，全国共有18个行业，共有私营企业1561.4万个。

有可比数据的30个省份，私营单位从业人员2022年平均工资均低于各省份非私营单位。

30个省份中，私营单位从业人员2022年平均工资相当于非私营单位的43.56%至63%。青海、云南和上海，这三个省份两者之间的差距最大，私营单位平均工资分别仅有非私营单位平均工资的43.56%、48.81%和49.21%，均不及一半。两者之间差距小一些的福建、海南和广东三省份，私营单位平均工资也仅有非私营单位工资的六成左右，分别是63%、62.52%和62.17%。

按绝对值对比，30个省份，私营单位从业人员2022年平均工资比非私营单位低2.9万元至10.79万元。