陈向东:组织发展的关键是选对人“上车”

第一级经理人能够将工作完成得非常出色;第二级经理人不仅工作表现出色,还能与周边同事紧密合作,带动整个团队取得成功;第三级经理人不仅个人能力强、擅长协作,还能带领团队攻克难关,赢得胜利;第四级经理人在此基础上,更具备真正的使命感,全力以赴地追求目标;而第五级经理人,则在此基础上再添两个重要品质:谦逊与坚韧。

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本文刊登于《中国商人》2024年10期
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