在办公室里无意中看到驻村时留下的一张张照片，中央储备粮拉萨直属库综合财务科副科长常增阔感到，一切还是那么的熟悉和亲切，好像就在昨天。

从老家山东来到西藏，常增阔已在这片雪域高原奋斗了13个春秋。让他最难忘的，莫过于在日喀则定结县德卡村驻村的两年。扎根在基层的每一天，常增阔始终牢记自己作为一名中央企业职工的责任，用汗水和真情把“宁流千滴汗，不坏一粒粮”精神注入了这片土地。他始终以“缺氧不缺精神、艰苦不怕吃苦、海拔高境界更高”要求自己，为乡村振兴积极贡献着一份光和热。

“青稞是全球海拔最高的粮食作物，生长期短，耐寒性强，虽然生长在恶劣的环境下，却无私地反哺着我们。‘立志做一粒高原上的青稞，为祖国守好雪域高原粮仓’，这是我完成驻村工作返回拉萨直属库时在心底里暗暗告诉自己的一句话。”如今，又有同事接过了德卡村驻村队接力棒，常增阔心中对驻村工作又多了一份真切的祈盼和祝福：“祈愿通过我们驻村工作队的努力付出和用心经营，让高原边陲的这个小村落生根开花，结满硕果。”

来了就“扎下去”

常增阔自幼随爷爷奶奶在山东省济宁市嘉祥县长大，2008年，他考入陕西咸阳的西藏民族学院，攻读会计专业。2012年5月，他来到中央储备粮拉萨直属库，开启了他的高原生涯。

谈及为何选择到西藏工作，常增阔坦言，这与自己的家庭背景紧密相连。“我的爷爷曾是一名在雪域高原驰骋的运输兵，他的军旅生涯在西藏留下了深深的烙印。爷爷讲述的西藏故事总是那么引人入胜，既有惊心动魄的时刻，又有温暖美好的记忆。”此外，常增阔的父母也一直在西藏工作。“我父亲在14岁那年便踏上了这片神奇的土地，并在西藏那曲与我母亲结缘，相伴一生。”

尽管与父母相聚的时光有限，但常增阔总能通过书信和电话感受到那份来自远方的亲情。他说：“我对西藏有着一份特殊的向往和情感。同时，我也希望能离父母更近一些，尽我所能陪伴在他们身边。”这成为他选择到西藏工作的坚定动力。

最初，常增阔在拉萨直属库的购销管理科担任统计员一职。经过三个月的历练，顺利调至财务科，从出纳会计做起，一步步成长为综合财务科副科长。这一路上，得益于前辈与师父的悉心指导，常增阔的每一步都走得坚实而有力。

常增阔曾有过一次宝贵的驻村经历。2016年6月至12月，他作为驻村工作队的一员，驻扎于江孜县的仁庆林村。当时他与团队紧密合作，全力协助第一书记、队长及村两委开展工作。期间，他主要负责指导、协助村两委开展村庄内的各项工作任务，并及时、准确地报送相关资料。2021年，日喀则市定结县琼孜乡德卡村成为公司新的驻村点。当组织在征求常增阔的意见时，他没有丝毫犹豫，毅然决然地接受了驻村任务，成为德卡村驻村工作队第一书记兼工作队队长。

德卡村位于我国与印度、尼泊尔交界的边境线，平均海拔4600米，一个从拉萨辗转10个小时才能到达的地方。“生态脆弱、位置偏远、漫天黄沙、物资窘迫、人居环境‘脏乱差’，多数道路破败不堪，是对这里的第一印象。”2021年4月5日，这是常增阔来到德卡村的第一天。尽管常增阔早有心理准备，但随着海拔攀升、气压不断下降，强烈的高原反应还是超出了他的身体极限，头痛欲裂、心慌气短、咽痛、鼻出血等等症状接踵而来，讲话、走路、吃饭都成了体力活。

常增阔说：“德卡的海拔高，对我们的工作质量要求更高；德卡缺氧，但我们不能缺精神。”他一直记着刘小华总经理送工作队到德卡村时对他说的话，“虽然已经脱贫，但是我们永远不能脱离政策。大胆干、好好干、多为老百姓办实事，遇事不要怕，单位和我们是你坚实的后盾”。抱着这样的工作态度，他带着2名队员开始了为期2年的驻村工作。

了解村民急难愁盼

回忆起初到德卡村的那段日子，常增阔打开了话匣子：“高原上的星空很美，但也很容易孤独；每天三顿饭，青稞做的糌粑变着各种花样吃，有时看着村民家里的牦牛都流口水；村上没有洗澡条件，半个月才能去县城里洗一次澡……”

到村后的第二天，常增阔便组织村两委召开了村民大会，但绝大多数的村民只是来露个脸、签个到便走了，根本不在意驻村工作队会不会解决他们的难题。